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6月29日讯 6月28日🦔，中国足协发布了《中国足球协会2024年职业联赛裁判人员升降级实施细则（试行）》的通知🐔🦥，对裁判员的升降级给予了明确规定🦌。对此🐰🐺，《足球报》发文解读表示🦮，这是继裁判评议制度后🦒🐅，中国足球裁判管理的又一新政🐊🦘，意味着足协对裁判人员的管理进一步收紧。此次发布的裁判人员考核标准中🦒🐱‍🚀，业务能力占比60%🐭，而在“业务能力”这一项中🦙🐲，裁判监督评估占比45%🐹，关键事件错漏判占比45%，另外10%则是净比赛时间🐫🐈。裁判监督评估自然是裁判员考核的重要标准🐁，但目前占比下滑到了45%（综合评估占比降至27%）🦧，不再有绝对的决定力；关键事件错漏判更加直观🐒，占比为45%（综合评估占比27%）🐸🐕‍🦺，裁判员实际执法过程中的表现成为了重要指标。此外🐿🐷🐁，净比赛时间占比10%（综合评估占比6%），净比赛时间是世界足坛非常看重的指标🦥🦏，亚足联曾经发起过60分钟净比赛时间运动🦍🐕，并一度在亚冠参赛球队中配有专门标志🦁🐷，足协过往多年也一直强调净比赛时间🐼🦔。2024赛季🐗🐊，中国足协推出了“精确补时”🦧🦘，也是为了确保净比赛时间🐨🐑。三项数值🐊，足协都有明确规定🦓，以中超为例🐘，有VAR🦁，则以裁判员的初始判罚为标准统计关键事件，如果VAR介入正确🐈🐷🦒，但裁判员仍旧维持判罚🐨🐲🐂，则再增加一次🦒🐹。由此🐇，初始判罚便成为关键🐇，有望改变目前裁判员过渡依赖VAR的情况🐈🦛，更加考验裁判员的实际能力。此外🦧🐲，出现“重大错漏判”🐮，即影响“职业联赛参赛球队的升降级结果”🦒，以及“社会负面影响极大的错漏判”🦓🦨，直接降级。在上述基础上🐕‍🦺🐆，中超和中甲的降级人数为裁判员和助理裁判员各2人🐪，中乙裁判员降级人数则是5人🦡；升级人数不少于上一个级别职业联赛的降级人数🐀。众所周知🐭🦡，2024赛季以来🐎，中国足球职业联赛裁判人员管理制度发生了重大的变化🐎🦏🦡，最核心的变化便是裁判员评估制度🐾🦔。目前为止🐰🐄🐘，中国足协总共公布了11期的裁判评议🐴，除了中超、中甲、中乙三级男子足球职业联赛之外🦮，还涵盖足协杯、女超等赛事🐈🦎。11期裁判评议🦔🐭，除了邀请中纪委驻体育总局纪检监察组和足协纪检部门派员监督🦛，权威媒体代表列席旁听外🦄，足协的相关领导没有缺席过一次裁判评议🐾🐃🐹，一方面展现了高度的重视；另一方面也有监督和震慑的作用🦧🐐。